Wir lösen den Fachkräftemangel in der Intralogistik durch unsere führende human-assisted Automatisierungsplattform. Dabei glauben wir an modernste Technik, smarte Lösungen und vielfältige Use Cases.
Bei enabl zu arbeiten ist jeden Tag ein neues Abenteuer – von Anfang an übernimmt man eigene Projekte und trägt Verantwortung. Wer mehr will als nur Dienst nach Vorschrift, sondern aktiv Prozesse mitgestalten und wirklich etwas bewegen möchte, ist hier genau richtig. Die persönliche und berufliche Entwicklung, die man in kürzester Zeit durchläuft, ist beeindruckend!
Ich freue mich jeden Tag, zu enabl zu kommen, weil ich hier mit meinen 25 Jahren Berufserfahrung trotzdem jeden Tag auf’s Neue herausgefordert werde. Ich kann meine Kreativität voll ausleben, um mit unseren Partnern und Lieferanten die bestmögliche Lösung zu definieren. Die Schnelligkeit bei der Platzierung am Markt begeistert mich.
enabl ist genau das Richtige für alle, die eine Mentalität des Machens mitbringen. Hier gibt’s viel Freiheit – aber auch die Erwartung, proaktiv Lösungen zu finden. Das Team ist offen, mega hilfsbereit und voller Ideen – zusammen treiben wir Dinge voran und bringen die Remote-Automation für Gabelstapler auf das nächste Level.
Teile in wenigen Schritten deinen Lebenslauf mit uns. Du brauchst kein Anschreiben. Wir freuen uns auf den Einblick in deine Motivation und deine Fähigkeiten.
In einem ersten Online-Gespräch möchten wir dich ungezwungen kennenlernen.
Wir vertiefen den Austausch durch einen Termin vor Ort. Wir gehen mit dir echte Fragestellungen an, die uns aktuell beschäftigen. Lerne auch dein zukünftiges Team kennen.
Wir geben dir zeitnah Rückmeldung. Wenn es passt, heißen wir dich herzlich bei uns willkommen!
